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LA MASE ACADÉMIE : QU’EST-CE QUE C’EST ?

La MASE Académie est une plateforme dédiée à la culture de sécurité intégrée qui propose des ressources numériques pour former et sensibiliser les équipes à la mise en œuvre opérationnelle des Conseils de MASEcotte.

Le contenu des différents modules :

Des vidéos de témoignages d’experts ou d’industriels ou d’exemple d’application…

Des tutos ou pastilles, vidéos ludiques et décalées permettant d’illustrer une idée, un message ou une méthode

Des e-learning scénarisés et interactifs permettant d’acquérir des connaissances sur un sujet

Des supports d’animations pour sensibiliser vos équipes à la mise en œuvre des conseils de Masecotte

Les modules déjà disponibles :

  1. Culture globale et conduite du changement (CP 12 & 20)
  2. Leadership : les fondamentaux (CP 15 & 16)
  3. Leadership : application terrain - la Minute d'Arrêt Sécurité - MAS
  4. Remontée d'informations et traitement (CP 18)
  5. Prévention des accidents graves et majeurs (CP 13)
  6. Application terrain - Prévenir les accidents graves et majeurs
  7. Culture juste (Conseils de Masecotte n° 14)
  8. Vigilance partagée (Conseils de Masecotte n° 17)

Pour en savoir plus sur la MASE Académie, je regarde la vidéo de présentation :

La MASE Académie est un service gratuit proposé par le MASE à ses adhérents.

ACCÈS À LA PLATEFORME

Accéder à la MASE Académie

Identifiant : votre identifiant MASE habituel qui vous permet d’accéder à votre espace adhérent (suivi semestriel…)

Mot de Passe : lors de votre 1ère connexion, vous devez obligatoirement créer un mot de passe en utilisant la fonction « Mot de passe oublié ? » de l’écran d’accueil.

Attention ! Ce mot de passe doit être créé depuis l’adresse mail du dirigeant de la société.

Pour vous aider, pensez à visionner le tutoriel d'aide :

LE DEPLOIEMENT DANS L’ENTREPRISE

Une fois l’entreprise enregistrée sur la plateforme, il lui appartient de

  1. Compléter et renvoyer la charte d’engagement à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  2. S’autoévaluer sur les forces et faiblesses de son organisation afin de prioriser son programme de développement d’une culture SSE
  3. Organiser le déploiement des ressources de la MASE Académie pour accompagner le développement d’une culture SSE intégrée

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